Гэта можа разбурыць вашу кар'еру: 24 фразы, якія не варта казаць на працы

Усе мы людзі і часам робім памылкі на працы. У большасці выпадкаў у гэтым няма нічога крытычнага, і падобныя хібы можна выправіць. Аднак існуе некалькі простых спосабаў, якія здольныя назаўжды загубіць вашу кар'еру. Так, да прыкладу, выкарыстанне некаторых слоў ці фраз на працы могуць нанесці непапраўную шкоду вашай рэпутацыі. Прапануем высветліць, чаго не варта гаварыць у асяроддзі калег і начальства.

«Гэта не ўваходзіць у мае абавязкі»

Ні адзін бос ніколі не будзе рады пачуць падобныя словы ад сваіх супрацоўнікаў. Памятаеце, што ваша службовая інструкцыя не выбітая на камені. Сучасныя работнікі павінны быць гнуткімі і валодаць многімі кампетэнцыямі, каб дамагчыся поспеху. Да таго ж чым вялікім лікам навыкаў вы валодаеце і чым лепш спраўляецеся з пастаўленымі перад вамі задачамі, тым больш незаменным супрацоўнікаў з'яўляецеся. Таму не бойцеся браць на сябе дадатковыя абавязкі, у выніку гэта толькі падыме ваш прафесійны ўзровень і дапаможа зрабіць паспяховую кар'еру.

«Гэта не мая віна»

Калі вы дапусцілі памылку, прызнайце гэта. Не варта выдумляць дурных апраўданняў. Благі звычкай з'яўляецца пастаяннае ўхіленне ад адказнасці за ўласныя правалы. Начальства хоча бачыць у сваіх падначаленых кампетэнтнасць і прафесіяналізм, а не слухаць апраўдання.

«Я зраблю гэта пазней»

Калі вы адкладаеце сваю працу па праекце да апошняй хвіліны, то тым самым не толькі ствараеце сабе складанасці, але і падводзіце сваіх калегаў. У выніку калі нешта пойдзе не так, то, хутчэй за ўсё, у гэтым абвінавацяць менавіта вас.

«Я не зрабіў нічога дрэннага»

Ваш бос не чакае ад вас дасканаласці. Аднак негатыўна рэагуючы на канструктыўную крытыку, вы толькі прадэманструеце свой непрафесіяналізм. Бо развівацца і ўдасканальвацца можна, толькі прымаючы зваротную сувязь.

«У мяне няма пытанняў»

Магчыма, вы цалкам камфортна адчуваеце сябе, не ўносячы сур'ёзнага ўкладу ў камандную працу і не цікавячыся дэталямі праектаў і задач. Аднак падобныя паводзіны рана ці позна пачне раздражняць вашых калег і начальства.

«Гэта дурная ідэя»

Сумленнасць і просталінейнасць не заўсёды з'яўляюцца дрэннымі рысамі ў свеце бізнесу. Аднак не варта грубіяніць і ўступаць у сварку з іншымі супрацоўнікамі. Бо ў канчатковым выніку ваш кіраўнік будзе не столькі ўражаны вашай шчырасцю, колькі раздражнёны вашым грубым паводзінамі.

«Я пайду"

Не варта пагражаць пакінуць кампанію. Гэта непрафесійна. Да таго ж кіраўніцтва можа сапраўды прыняць рашэнне і развітацца з вамі.

"Мне сумна"

Калі вам сумна на працы, то раскажыце пра гэта свайму мужу, сябрам ці сваякам, але ні ў якім разе не босу. Бо вам плацяць за тое, каб вы захоўвалі прадуктыўнасць і энтузіязм ў дачыненні да сваіх абавязкаў.

«Прабачце, я зноў спазніўся»

Пунктуальнасць вельмі важная. Бо частыя спазнення дэманструюць вашым калегам, што вы не шануеце іх час. Таму рабіце ўсё магчымае, каб быць пунктуальныя, па-за залежнасці ад таго, наколькі каштоўным і прадуктыўным работнікам вы з'яўляецеся.

"Гэта немагчыма"

Ваш кіраўнік не жадае чуць падобныя фразы. Калі вы бачыце якія-небудзь праблемы на шляху выканання пастаўленай задачы, то паведаміце пра іх і паспрабуйце разам знайсці іх вырашэнне.

«Адарвіцеся ад працы і паглядзіце гэта пацешнае відэа пра кацянят»

Зразумела, усе мы любім відэа пра чароўных жывёл. Аднак усяму свой час і месца. Не варта адцягваць занятых калег ад іх спраў па дробязях. Прытрымаеце падобныя забавы на час абеду або перапынку.

«Якая мне ад гэтага выгада?»

Часам на працы нам даводзіцца аказваць дапамогу калегам або іншым дэпартамента. Як правіла, начальства не любіць супрацоўнікаў, якія ва ўсім кіруюцца толькі ўласнай выгадай і не жадаюць эфектыўна працаваць на карысць усёй каманды.

«Я хачу пагаварыць аб гэтым з HR-мэнэджарам»

Не варта гэтага рабіць, абмінаючы вашага прамога начальніка. У большасці выпадкаў гэтая сітуацыя будзе загадзя пройгрышнай для вас, калі толькі вы сапраўды не плануеце звольніцца. Для пачатку абмяркуйце ўсе моманты з вашым босам. Як правіла, большасць складанасцяў можна вырашыць на гэтым этапе.

«Я падам у суд на гэтую кампанію»

Па-за залежнасці ад таго, ці ёсць у вас на гэта рэальныя падставы, не стаіць на кожным куце крычаць пра падобныя намерах. Калі вы на самой справе плануеце падаць у суд, то паводзьце сябе годна. Калі ж вы проста спрабуеце такім чынам пагражаць кіраўніцтву, то спыніце гэта рабіць, бо гэта выглядае як шантаж.

«Прабачце, я забыўся пра ваш email»

Калі вы не адказваеце своечасова на электронныя лісты, то тым самым дэманструеце сваім калегам грэбаванне. Бо ім можа здацца, што яны не вартыя вашага часу. Такія паводзіны расцэньваецца як непрафесійнае і можа каштаваць вам павагі вашых таварышаў па службе.

«Заткніся!»

Не мае значэння, што вы добры спецыяліст, калі з вамі ніхто не хоча працаваць. Грубае паводзіны не толькі адштурхвае калегаў, але і прыходзіцца не па душы большасці начальнікаў. Памятаеце, што ветлівасць - гэта ключ да добрых стасункаў з навакольнымі.

«Вы ў курсе чутак аб жонцы гендырэктара?»

Зразумела, усе мы абмяркоўваем нейкія падзеі на працы. Часам гэта нават з'яўляецца адзіным спосабам атрымаць інфармацыю пра тое, што адбываецца ў кампаніі. Аднак ні ў якім разе не варта распаўсюджваць плёткі. Гэта можа сур'ёзна нашкодзіць вашым адносінам з калегамі і босам і нанесці шкоду кар'еры.

«Я тупой»

Калі вы не будзеце ўспрымаць сябе сур'ёзна на працы, то і іншыя не стануць гэтага рабіць. Пакіньце сваю няўпэўненасць за дзвярыма офіса. У адваротным выпадку вашы негатыўныя думкі могуць не лепшым чынам адбіцца на вашым прафесійным развіцці.

«Я магу справіцца з гэтым» (калі на самай справе ведаеце, што не можаце)

Сама па сабе гэтая фраза не з'яўляецца праблемай. Аднак калі вы ведаеце, што не зможаце справіцца з чым-то, але кажаце людзям адваротнае, то ў выніку можаце выставіць сябе ў дурным святле. Бо калі ваш бос і калегі будуць разлічваць на вас у выкананні нейкай задачы, але ў выніку вы іх падвядзе, то гэта будзе выглядаць вельмі некампетэнтна з вашага боку.

«Адкажыце на гэта як мага хутчэй»

Падобныя фармулёўкі, як правіла, раздражняюць людзей. Прычым не важна, што вы міла маеце зносіны паміж сабой, грубы і рэзкі тэкст электроннага ліста можа ўсё сапсаваць.

«Я не магу з імі працаваць»

Нежаданне гуляць з іншымі хлопцамі не асоба заахвочваецца нават у пачатковай школе. Што ўжо казаць пра працоўным месцы! Памятаеце, што вы прафесіянал і абавязаны ўмець выходзіць за рамкі асабістых канфліктаў для дасягнення вынікаў і пастаўленых перад вамі мэтаў.

«Я вельмі заняты. Ці можа гэта пачакаць? »

Вы адказныя за тое, каб спытаць свайго боса аб тым, ці змяніліся прыярытэты і ці варта вам пераключыцца на іншыя задачы. Бо, як правіла, у сучасным свеце сітуацыя часта мяняецца. Таму неабходна заўсёды быць у курсе прыярытэтаў і дзейнічаць адпаведна. Да таго ж падобны фраза на працы сама па сабе гучыць груба.

«Ад такіх людзей, як вы, заўсёды адны праблемы»

Негатыўныя каментары ў дачыненні да той ці іншай групы людзей з'яўляюцца вельмі грубымі і непрафесійнымі. Да таго ж вас могуць абвінаваціць у дыскрымінацыі і непаважлівае стаўленне.

«Калі ласка, не кажаце пра тое, што я сказаў, майму босу»

Часам у офісе нам варта трымаць язык за зубамі. Нават калі вы ўпэўнены, што вашы калегі здольныя захоўваць сакрэты, лепш не рызыкаваць. Бо нават выпадкова згубленай слова, якое дайшло да вушэй вашага начальніка, можа ў выніку каштаваць вам кар'еры.